《基层党建工作目标考核细则》 工作范文网精选2021基层党建考核
时间：2022-03-21 16:13:45 来源：网友投稿
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基层党建工作目标考核细则 （ 县直机关、事业单位 ）
工作 重点 主 主 要 内 容 提 提 供
材 材 料 自查得分 考核得分 备 备 注 注 加强思想政治教育（ （6 分）
1. 加强学习型党组织建设，扎实开展“ 学党章、强党性” 主题实践； 活动；（ （2 分 分）
）
2. 深入开展“ 实现伟大中国梦、建设美丽繁荣和谐*** 、打造***投资首选地、共建幸福美好新***”； 主题教育活动；（ （2 分 分）
）
3. 认真按照中央、省委、市委、县委部署，抓好群众路线教育实践活动。
。（ （2 分）
文件资料、会议资料、学习笔记等
班子队 伍建设 （ （12 分）
1. 班子成员表率 作用发挥好，有较强凝聚力和战斗力，群众满意到 率达到 95% 以上； ；（ （4 分）
2. 党组织书记及班子成员在党员群众中威信较高； ；（ （4 分）
3. 认真贯彻落实县委《关于认真贯彻落实< 中国共产党党和国家机关基层组织工作条例> 和<*** 省实施细则> 的意见》（蓬委发〔 〔2013 〕5 号）文件要求，选优配强基层党组织班子，设置 专职或兼职党务工作者，积极参加县委组织的党务工作者培训 ， 落实党务工作者激励机制。（4 分）
测评情况、文件资料等
基层服务型党组织建设 （ （17 分）
1. 继续整顿后进党组织，做好新一轮党组织分类晋级工作 ；（2 ）
分）
2. 对所辖党组织 分类制定实施意见 ， 明确不同行业、不同领域创建目标、主要内容、工作标准和具体措施 ；（2 分）
3. 健全党员承诺践诺、窗口单位和服务行业“三亮三比三评”制度，通过设置“先锋岗位”、“服务标兵”、“窗口明星”等有效形式， 统筹开展“ 组团服务、亮诺服务、结对服务、志愿服务” 等形率 式多样的便民服务活动，群众满意率 90% 以上； ；（ （4 分）
4. 机关事业单位、国有企业党组织党组织和在职党员到社区“双到 报到”达到 90% 以上；（3 分）
5. 机关事业单位、国有企业在职党员参加各类志愿者组织率达到50% 以上，并建好台帐 ；（2 分）
6. 进一步转变职能，建立办事高效、运转协调、行为规范的机关运行新机制，不断完善首问责任制、工作承诺制和限时报账制，提高服务效能；（2 分）
7. 要深化党群共建，积极指导工青妇等群团组织开展活动。（2 ）
分）
分类定级台帐、文件资料、示范点现场、工作台帐等
—2— 工作 重点 主 主 要 内 容 提 提 供
材 材 料 自查得分 考核得分 备 备 注 注 基本制 度建设 （ （16 分）
1. 规章制度完善，建立干部岗位责任目标管理、述职述廉、评议考核制度 ， 管理措施到位，工作运行有序 ；（ （4 分）
2. 健全党员学习教育制度，党委（党组）中心组集中学习每月不于 少于 1 次，全年集中学习研讨时间不少于 12 天；要建立 党员学习档案、述学评学和检查考核制度，采取组织测试、查阅笔记、检查记录等形式，对党员学习情况进行督促和考核；（4 分）
5. 严格执行“三会一课”制度，每年至少召开 1 次民主生活会，展 至少开展 1 次民主评议党员，党组织负责人每季度至少为本单位上 党员上 1 次党课；（4 分）
6. 建立党性定期分析评议制度，每年至少开展 1 次集中分析评议工作；（2 分）
7. 健全党务公开制度，机关基层党组织要将决议、决定情况，党的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和党风廉政建设情况，联系和服务党员、群众情况及时公开。（2 分）
文件资料、会议记录 、学习笔记、公开栏等
党员队伍建设 （ （19 分）
1. 全面实行发展党员预审制，严格实行《***县 县 2013 年发展党员工作计划》的具体任务；落实发展计划纳入党建工作考评和述职内容，基层党组织每半年向上级党组织报告执行发展计划的情况；（ （4 分 分）
）
2. 严格执行发展党员工作程序和纪律，建立健全党员能进能出机制，稳妥、慎重地做好不合格党员处置工作 ；（ （2 分 分）
）
3. 落实专人做好党员信息库建设和党内统计年报工作，党员和党到 组织信息入库率达到 100%； ； 能利用党员管理系统对党员进行动态管理；认真做好党员档案管理、严格规范党员党 组织关系转接；（ （4 分）
4. 认真落实党员教育培训工作，以学习十八大报告、新党章为重点，抓好基层党员的普遍培训 ；（ （1 分）
5. 推进流动党员分类管理，建有流动党员管理台账 ，流动党员发到 证率达到 99% 以上 ；（ （2 分）
6. 建立健全党内激励关怀机制 ， 健全落实党组织和党员同贫困党员结对帮扶、党员领导干部结对联系优秀党员和有突出贡献党员制度 ，利用“ 七一” 、春节 等节日 对生活困难党员走访慰问 ；（ （2分）
7. 认真落实党员权利保障，深化党员旁听基层党委会议制度； ；（ （2分）
8. 严格执行党费收缴、使用和管理的相关规定，将党费收支情况向 所属基层党组织和党员进行公示；（ （2 分 分）
）
文件资料、党员发展名册、党内统计软件、党员 培 训 资料、流动党员 管 理 台帐、党内帮扶名单、落实党员民主制度有关资料、党费收缴记录、相关凭证等
—3— 工作 重点 主 主 要 内 容 提 提 供
材 材 料 自查得分 考核得分 备 备 注 注 党内激 励关怀 帮扶机制 （ （10 分 分）
）
1. 扎实 开展“三民”活动，建立“基层工作日”制度， 年度有规划、总结，建立有效的工作制度 ；（ （4 分）
2. 党委（党组）每半年至少研究联系帮扶对象事宜 1 次 次 ；（ （2 ）
分）
3. 大力推进机关干部下基层工作，以“ 一帮一”、 、“ 多帮一”“ 一帮多”等形式直接联系服务群众 ，系 每名机关党员干部至少联系 1 户贫困家庭，每于 月下基层不得少于 1 次，每年至少为群众办理 1 —2 件 件实事，帮扶有对象，工作有记录。（4 分）
文件资料、帮 扶 登 记表、会议记录等
党建工作责任制 （ （10 分 分）
）
1.； 建立健全党建领导小组及办事机构；开 每年至少召开 1 次以上本地党建工作会议 ， 安排部署本年度基层党建工作，制定工作计划 ；（ （2 分 分）
）
2. 认真落实“三级联述联评联考”制度 ，党委 （党组）
每半年听取 取 1 次以上下级党组织负责人抓基层党建工作情况汇报； ；（ （2 ）
分）
3. 建立机关基层党组织负责人双向述职制度，定期向上级机关党组织、本部门（单位）党员述职大会报告本机关基层党组织 年度工作开展情况；（2 分）
4. 以年度预算的 2% 列为党建专项经费保障 ；（ （2 分）
5. 基层党组织活动阵地达标。（2 分）
相关文件，召 开 会 议的通知、讲话 等 相 关资料；述职会议通知、述职报告、测评表；相关凭据。
党建创新 （ （10 分）
1. 党建工作思路新颖、载体鲜活 ；（ （2 分）
2. 有值得推广的党建工作品牌或先进经验；有一部党建专题片，有一批宣传橱窗、公开栏和展板 ；（ （2 分）
3. 被县级及以上新闻媒体宣传报道 ；（1 分 分）
）
4. 被县级以上领导肯定性批示；（ （1 分 分 ，省、市领导批示的另行加分）
）
5. 县级以上会议经验交流含书 面交流；（1 分， 省、市会议交流的另行加分）
）
6. 开展“ 创新党组织活动”出 案例征集评选活动，每个乡镇推出 1-2个典型 ；（ （1 分，推出省、市以上的先进典型另行加分）
7. 承办县级基层党建工作现场会 ；（ （1 分，省市级的另行加分）
8. 主流媒体、工作简报宣传情况 。（ （1 分，被《*** 日报》等刊登加 主条的每条加 0.5 分，被《*** 日报》等刊登主条的每条加 0.3 分，加 被市委组织部等采用的加 0.5 分）
相关文件、文件资料、视频资料
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